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未置可否和不置可否的区别在哪,未置可否的置是什么意思

未置可否和不置可否的区别在哪,未置可否的置是什么意思 3000亿银行宣布:公开招聘总行行长!

  央企集团旗下城商行,公(gōng)开(kāi)招聘总(zǒng)行(xíng)行长!

  近日,“华润(rùn)招(zhāo)聘”微信公众(zhòng)号发布消息显示(shì),珠海华润银(yín)行(xíng)总(zǒng)行行长正在公开招聘。

  3000亿银(yín)行宣(xuān)布:公(gōng)开招聘总行行长!

  在任职(zhí)资格方(fāng)面,华(huá)润方面(miàn)要求候(hòu)选人在银行工作10年以上(shàng),并(bìng)具备3年以上(shàng)银(yín)行领(lǐng)导相(xiā未置可否和不置可否的区别在哪,未置可否的置是什么意思ng)关工作经验,并(bìng)希望候选人为1970年(nián)以(yǐ)后出生,“特别优秀的可适当放(fàng)宽”。

  来看详(xiáng)情——

  华润银行“社招”总行(xíng)行(xíng)长

  首(shǒu)先来看(kàn)此次珠海华(huá)润银(yín)行招聘总(zǒng)行(xíng)行长的(de)具体条(tiáo)件:

  3000亿(yì)银行宣布:公开(kāi)招聘总行(xíng)行长!

  作为央企集团下属(shǔ)的银行,珠海(hǎi)华润银行对未(wèi)来行长(zhǎng)的首先要求(qiú)是(shì)政(zhèng)治素(sù)质强(qiáng),需要是中共党员(yuán)且党龄5年以上;具(jù)有(yǒu)良好(hǎo)的职(zhí)业操(cāo)守和个人品行,较(jiào)好的(de)行业口碑、职业信誉和(hé)诚信记录,认同华润(rùn)文化价值观。

  在专(zhuān)业水平方面(miàn),珠海(hǎi)华润(rùn)银行也要求(qiú)候选人具有过硬(yìng)的(de)专业素养,熟悉商业银行的组织运作模式,熟悉国(guó)家经(jīng)济、金融(róng)方针政策和银(yín)行监管政策及法(fǎ)律法规,具有丰富的(de)企业管理知识与经验(yàn);具有突出的(de)治(zhì)企能力、丰富(fù)的(de)职业经历和突(tū)出的经(jīng)营业绩(jì)。

  在具体任职要求上,候选人需具备10年以上(shàng)银行(xíng)工作经验,并累(lèi)计担任过(guò)下列职务3年以上:国有大型商业银(yín)行或全国性股份制商(shāng)业银(yín)行一级分行(xíng)(资产(chǎn)规模需3000亿元(yuán)人民币(bì)以上)行(xíng)长(含相(xiāng)当职务),或资产规模(mó)3000亿元人(rén)民(mín)币(bì)以上的城商行(xíng)、农商行(农(nóng)信社)总行(xíng)副行(xíng)长及以上职务。

  年龄(líng)方(fāng)面,珠海(hǎi)华润银行的(de)要求并不(bù)算高(gāo),要(yào)求“1970年以后(hòu)出生,特别(bié)优(yōu)秀的可适(shì)当放宽”。

  另(lìng)外,该次(cì)公开招聘行(xíng)长的截(jié)止时间仅到5月17日,招聘时间只(zhǐ)有(yǒu)约两周(zhōu)的时(shí)间,有意者还(hái)需迅速行动。

  原行(xíng)长升任董事长

  城商行总行行长正职,为何(hé)会公(gōng)开进行社(shè)会(huì)招聘(pìn)?

  2021年4月,华润集团副总(zǒng)经理(lǐ)、总(zǒng)会计师(shī)李福利出任珠海华润银行董事长。任职一年多后,李福利转任中国中化控股有限(xiàn)责任公(gōng)司副(fù)总经理、总会计师(shī)、党组成(chéng)员,于2022年6月(yuè)辞去珠海华润银行董事长职务。

  2022年12月,珠海(hǎi)华(huá)润银行原行长宗少俊获得董事长(zhǎng)任(rèn)职资格批复,正式(shì)履行(xíng)董事长职责。据(jù)悉,宗(zōng)少俊曾(céng)任农银国(guó)际(jì)保险(xiǎn)董事长(zhǎng),并(bìng)在农业(yè)银行贵州省分行、深圳(zhèn)市分行、北京(jīng)市分(fēn)行(xíng)等多地(dì)任领导职务。

  根(gēn)据(jù)监管要求,商业银行的董事长和行长不得(dé)“一肩挑”,因此在宗少(shǎo)俊(jùn)升(shēng)任(rèn)董事(shì)长后,珠(zhū)海华润银行的行长(zhǎng)人选备受关注未置可否和不置可否的区别在哪,未置可否的置是什么意思

  对(duì)于此(cǐ)次公(gōng)开招聘,有业内(nèi)人士(shì)认(rèn)为(wèi)可(kě)能是由(yóu)于(yú)监管对金融干部的(de)从(cóng)业(yè)资(zī)格、任职条件有(yǒu)明(míng)确要求,华润方面(miàn)尚未在系统内觅得(dé)合(hé)适的人(rén)选(xuǎn)。

  总行行长公开(kāi)社(shè)会招聘的情形并不算罕见(jiàn)。去年11月,泉州银行也(yě)曾(céng)发(fā)布招聘公告,面(miàn)向全(quán)国公开选聘(pìn)行(xíng)长,资格条件包括具备本科(kē)及以上学历;需从事金融工作6年以上,或从事(shì)相关经济工(gōng)作10年以上(其中从(cóng)事金融工(gōng)作3年以上)等。

  类似(shì)的,泉州银行(xíng)亦(yì)是由原行长林阳发升任董事长而导致(zhì)行长之(zhī)位出缺。截(jié)至(zhì)2022年底,泉州银行资产总额(é)突破1500亿元。

  去(qù)年成功(gōng)引战投

  公开信息显示,珠海(hǎi)华润银行成(chéng)立于1996年12月,前身为珠海(hǎi)市商业银行(xíng),是(shì)具有一级法(fǎ)人资格的城市(shì)商业银行。2010年1月,华润股份有限公司和(hé)珠海市(shì)政府(fǔ)对珠海市(shì)商(shāng)业银(yín)行(xíng)成功实施战略(lüè)重组,华(huá)润(rùn)股份(fèn)有限公司成为该行控股股东。

  2022年,珠海华润(rùn)银行成功引进两家央企新(xīn)股东:南方电网资本控股有限公司和深(shēn)圳(zhèn)中电投资有(yǒu)限(xiàn)公司(sī)。增资(zī)完成后,南网资本成为该(gāi)行第二大股(gǔ)东,深圳中(zhōng)电成为(wèi)第(dì)三大股东,珠海(hǎi)华(huá)润银(yín)行(xíng)注册资本(běn)也从60.43亿(yì)元变更为85.33亿元。

  3000亿银行宣布(bù):公(gōng)开招聘总(zǒng)行(xíng)行长!

  截至2022年末,华(huá)润(rùn)银行(xíng)在(zài)珠海、深圳、中山(shān)、佛山、东莞、惠州、广州、江(jiāng)门、肇庆设立(lì)10家(jiā)分行(xíng)、104家支行,及(未置可否和不置可否的区别在哪,未置可否的置是什么意思jí)广东德庆、广西百色2家控(kòng)股(gǔ)村(cūn)镇银行,并在深圳前海设立1家资(zī)金运营中心。

  业绩方面,近期珠海华润银行披露2022年年报显示,去年该行实现营业收(shōu)入65.23亿元,同比(bǐ)减少(shǎo)13.02%,实现归母净利(lì)润19.95亿元,同比增长8.15%。

  3000亿银行宣布:公开招聘总(zǒng)行行长!

  一(yī)季度数(shù)据上,珠海华润银行实现营业(yè)收入(rù)18.28亿元,同比增(zēng)长4.38%;归母净利(lì)润5.97亿元,同比下降20.44%。截至(zhì)2023年3月末,珠海华润(rùn)银行资产总(zǒng)额为(wèi)3349.56亿(yì)元。资产质量方面,去年末该(gāi)行不良(liáng)贷款(kuǎn)率(lǜ)为1.74%,较年初下降0.04个百(bǎi)分点。

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