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  现在女(nǚ)性(xìng)多(duō)少岁可以领养老金?城(chéng)镇职工养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn),正常(cháng)退休(xiū)男60,女(nǚ)工50周岁,女干(gàn)部55周岁,特殊工种(zhǒng)男55周(zhōu)岁,女(nǚ)45周岁,病(bìng)退(tuì)男50周岁女45周岁的。关于现(xiàn)在女性(xìng)多少岁可以(yǐ)领养老金以及现在(zài)女性多少岁(suì)可以领养老金,男士(shì)多少岁可以领养老金,女职(zhí)工(gōng)多少岁可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老金(jīn),个人社保多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金(jīn),个(gè)人缴纳(nà)社保多少岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金等问题,农商网将为(wèi)你(nǐ)整理(lǐ)以下的生活知识:

领养老金的年(nián)龄是多(duō)少

  领养老金的年龄是55-60岁的。

  养老保险一般是55-60岁左右可(kě)以领。个人(rén)缴费至少满15年,就可(kě)以到(dào)退(tuì)休年(nián)龄(líng)领(lǐng)取养(yǎng)老金(jīn)。

  男职工60岁;从事管理(lǐ)和科研工作的女职工(gōng)55于令仪不责盗文言文翻译注释,于令仪不责盗古文翻译岁;从事生(shēng)产和工勤辅助工作(zuò)的女职工50岁(suì),自(zì)由(yóu)职业者、个体(tǐ)工商户女年(nián)满(mǎn)55周岁。

  另外,党政(zhèng)机关、群(qún)众团体(tǐ)、企业和事(shì)业单位的女(nǚ)干部年满55周岁(suì),且参加革命工(gōng)作满10年。

现在女(nǚ)性多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金

  1、城镇职(zhí)工养老(lǎo)保险,正(zhèng)常(cháng)退休(xiū)男60,女工50周岁,女干部55周岁(suì),特(tè)殊工(gōng)种男55周岁(suì),女45周岁,病退男50周(zhōu)岁女45周岁(suì)。

  2、灵活就业男60女55周岁(suì)。

  3、城乡居民养老(lǎo)保险,不(bù)论(lùn)男(nán)女,都是60周岁领(lǐng)取。

  以上(shàng)就(jiù)是(shì)给各(gè)位带来的(de)关于多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金的全部(bù)内容了。

女(nǚ)人多少岁可以领(lǐng)养老金

  女人多少岁可以领养老金,具体如下:

  1、养老保(bǎo)险女性年满五(wǔ)十周岁(suì)开始领,达(dá)到(dào)退休(xiū)年(nián)龄,并(bìng)已(yǐ)办理退(tuì)休手续;

  2、社保缴费满(mǎn)十五年的,女职工在年满五十周岁(suì)的次月开始享受养(yǎng)老保险待遇,符(fú)合参保条(tiáo)件的参(cān)保后可以按月领取养老金。

  养老(lǎo)金领取需要满足领取条(tiáo)件的(de)劳动者(zhě)提交(jiāo)相关(guān)资料到社(shè)会保险行政(zhèng)部门申请(qǐng)办(bàn)理,然后办理相关(guān)登记,之后(hòu)每个月就可以领取(qǔ)养老(lǎo)金了,通常会按时(shí)将养老金打入(rù)指(zhǐ)定(dìng)的账户。

  女职工退(tuì)休的(de)条件,具体(tǐ)如下:

  1.年满五十周岁,连续工(gōng)龄满十(shí)年的(de);

  2.从事有害(hài)身(shēn)体健(jiàn)康的工作,年满四(sì)十(shí)五周(zhōu)岁,连续工龄(líng)满十年的;

  3.年满四十五周岁,连续工龄满(mǎn)十年,完全丧失(shī)劳动能力(lì)的;

  4.因工致残,完全(quán)丧失劳动能力的。

  法律依据:《国(guó)务(wù)院关(guān)于工人退(tuì)休、退职(zhí)的暂行办法》第(dì)一条

   全民所(suǒ)有制(zhì)企业、事业单位和党政(zhèng)机关、群众(zhòng)团体的工人,符合下列条件之一的,应(yīng)该退休(xiū):

  (一)男年满(mǎn)六十周岁,女年(nián)满(mǎn)于令仪不责盗文言文翻译注释,于令仪不责盗古文翻译五十周岁,连续工龄(líng)满十年的。

  (二)从事井下(xià)、高(gāo)空、高温、特别繁重体(tǐ)力劳动或者其他有害身体健康的(de)工作,男年满五十(shí)五周岁、女年(nián)满四十五周(zhōu)岁(suì),连(lián)续(xù)工(gōng)龄满十年的。

  本项(xiàng)规(guī)定(dìng)也(yě)适用于(yú)工(gōng)作条件与(yǔ)工人相(xiāng)同的基层(céng)干(gàn)部。

  (三(sān))男年满五十(shí)周岁,女(nǚ)年(nián)满四十(shí)五周岁,连续(xù)工龄满十年,由(yóu)医(yī)院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完(wán)全(quán)丧(sàng)失劳动(dòng)能力的。

  (四)因工(gōng)致残,由医院(yuàn)证明(míng),并经(jīng)劳(láo)动鉴定委员(yuán)会(huì)确定,完全丧失(shī)劳动能力的。

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