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谨以此文是什么意思，谨以此文用在哪里 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

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15个工作日(rì)包括(kuò)周六周日(rì)吗(ma)

　　15个工作日(rì)不包括周六周日的。

　　周六(liù)周日的话往后顺延,15个工作日也就是三周的时间。

　　每一周的(de)法定工作(zuò)日是5天,国有机(jī)关和事业单位自(zì)每周一至周五,周(zhōu)六和周日为工休日,企业(yè)单位可根据实际情(qíng)况灵活(huó)安排周休息日(rì)。

15个工作日是(shì)多长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个(gè)工作日通常应当(dāng)是21天（含公休(xiū)日6天），每周7天（只有5个(gè)工作日(rì)），三周就是15个(gè)工(gōng)作日，可(kě)以理解为∶连(lián)续时间累计中剔除休息日后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律规(guī)定的一昼(zhòu)夜内的工作时间的时数。

　　工作日(rì)通(tōng)常分为(wèi)四(sì)种，即标准工(gōng)作日，特殊(shū)条件下的(de)缩短工(gōng)作日(rì)、延长工作(zuò)日和(hé)无定时工(gōng)作日。

法律依(yī)据

　　《劳动(dòng)法(fǎ)》第三十(shí)六条

　　国家(jiā)实行(xíng)劳动者每日工作时间不超(chāo)过(guò)八(bā)小时、平均每周工作时间不超过四(sì)十四小时的工时制度(dù)。

　　第四十一(yī)条(tiáo)

　　用人单(dān)位由于(yú)生产经营需要，经与工会和(hé)劳动者协(xié)商后可以(yǐ)延长工(gōng)作时间，一般每日(rì)不得超过一小时；因特殊原因需要延(yán)长(zhǎng)工作时间(jiān)的(de)，在保障劳动者身体健康的(de)条件下延(yán)长工作时间每日不得(dé)超过三小时，但是每(měi)月(yuè)不得超过三十(shí)六小时(shí)。

工作日起源

　　马克思认为八小时工(gōng)作制是工人阶级解放的一个必要(yào)条件，没(méi)有(yǒu)这个条件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况和解放工人的尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上，各国(guó)工人为(wèi)争取八小(xiǎo)时工作制付出了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表大会(huì)根据马克思(sī)的(de)建议通过(guò)了《关于缩短(duǎn)工作(zuò)日》的决(jué)议，但远在这(zhè)之前的1836年(nián)，美国《全国劳工报(bào)》就(jiù)提出(chū)：我(wǒ)们(men)相(xiāng)信(xìn)每(měi)日劳动八小时对(duì)于任何人都已经太够了。

　　马克思自己也承(chéng)认：我们建议通(tōng)过立法手(shǒu)续吧(ba)工作(zuò)日限制为八(bā)小时。

　　这(zhè)种限制(zhì)是美(měi)国工人的(de)共同要(yào)求，代表大会决定将使它成为全世界工(gōng)人阶级的共同行动(dòng)纲领。

　　1933年，美(měi)国(guó)率先将(jiāng)全(quán)国标准工(gōng)作时间改为每周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际劳工组(zǔ)织1935年出台的47号公约规定每天工作时间不能超过8小时(shí)，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美国并不是灯塔，八小(xiǎo)时(shí)工作制的口谨以此文是什么意思，谨以此文用在哪里(kǒu)号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空想社(shè)会主义者(zhě)罗(luó)伯特·欧文就(jiù)提出了八小时工作制问题，并把它作为(wèi)理想社(shè)会的重要制度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业工人为争取(qǔ)八小时工作制进行了(le)罢(bà)工，以失败(bài)告终，直到1886年5月1日(rì)，芝加哥四万(wàn)多名工(gōng)人与(yǔ)警察(chá)发(fā)生激(jī)烈冲(chōng)突，喊出八小时工作，八小时休息，八(bā)小时(shí)归自己的口号(hào)，暴力(lì)迫使当局允许(xǔ)工人每天只工(gōng)作(zuò)八小时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的(de)成功，1889年(nián)7月14日召开的第(dì)二国际第一次大会上，法国代表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取(qǔ)八(bā)小时工作制(zhì)的斗争日，定为国际(jì)无产(chǎn)阶(jiē)级(jí)的共同节日。

　　但国(guó)际共(gòng)运(yùn)并不能(néng)独揽功劳，人(rén)类偷懒史另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚的(de)石匠(jiàng)们就(jiù)开始(shǐ)为(wèi)争取八小(xiǎo)时工作制斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚(yà)发现(xiàn)金矿(kuàng)之后，1851年(nián)在澳大利(lì)亚也(yě)发现了金矿，淘(táo)金热马(mǎ)上(shàng)登陆澳洲，造(zào)成澳大(dà)利亚(yà)劳动力短缺(quē)，工作强度增加。

　　缩(suō)短工作时间成为澳大利亚工人(rén)们谨以此文是什么意思，谨以此文用在哪里关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠(jiàng)们(men)就在同业公会(huì)的框架内率先实现了八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大利亚基本上(shàng)实现(xiàn)了八小(xiǎo)时工(gōng)作制(zhì)。