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豫n是河南哪里的车牌 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在(zài)女性多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金?城镇职工养老保(bǎo)险,正常退(tuì)休(xiū)男(nán)60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊(shū)工种(zhǒng)男55周岁,女45周(zhōu)岁,病退男(nán)50周岁(suì)女45周岁的。关于现在女性多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金以及(jí)现在女(nǚ)性多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金,男士多少岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金,女职工多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn),个人社(shè)保多少岁可(kě)以领养老金,个人缴(jiǎo)纳社保(bǎo)多少岁(suì)可以领养老金等问(wèn)题,农商网将为你整理(lǐ)以下豫n是河南哪里的车牌的生活知识:

领养老金(jīn)的年龄是多少

  领(lǐng)养老金的年龄是55-60岁(suì)的。

  养老保险(xiǎn)一般是55-60岁左右可以领(lǐng)。个人缴(jiǎo)费至(zhì)少满15年,就(jiù)可以(yǐ)到退休年(nián)龄领取养(yǎng)老金。

  男职工60岁(suì);从事管理和科研工作的女职(zhí)工(gōng)55豫n是河南哪里的车牌岁;从事(shì)生产和(hé)工勤(qín)辅助工作的女职工50岁,自(zì)由职业者(zhě)、个体工商户(hù)女年满55周岁。

  另外,党政机关、群众团体、企业和(hé)事业单(dān)位的女(nǚ)干部年满55周岁,且参加革命工作满10年。

现在女性多(duō)少岁可以领养老金

  1、城镇职(zhí)工(gōng)养老保险,正常退休男(nán)60,女(nǚ)工(gōng)50周岁,女干部55周岁(suì),特殊工种(zhǒng)男55周岁,女(nǚ)45周岁,病退男50周岁女45周岁。

  2、灵活就业男60女(nǚ)55周岁。

  3、城乡(xiāng)居(jū)民养老保险,不论男女,都是(shì)60周岁领取。

  以(yǐ)上就(jiù)是(shì)给各位带来的关(guān)于多(duō)少岁(suì)可(kě)以领养老金的(de)全部内容了。

女人多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金

  女人多少岁(suì)可以领养老金(jīn),具体如下:

  1、养老保险女(nǚ)性年满五(wǔ)十周(zhōu)岁开始领,达到退休年龄,并已办理退休手续;

  2、社保缴费满十五年的,女(nǚ)职工(gōng)在(zài)年(nián)满(mǎn)五十周岁(suì)的次(cì)月(yuè)开始享受养老保险待遇,符合(hé)参保条件(jiàn)的(de)参保后可以按月领取养老(lǎo)金。

  养老(lǎo)金领取需要满足领取条件的劳动者(zhě)提交相关资料(liào)到社会保险行(xíng)政(zhèng)部(bù)门申请(qǐng)办理,然后办理相关登(dēng)记,之(zhī)后每个(gè)月就(jiù)可以领取养老金了,通常会按(àn)时将养老金打入指(zhǐ)定的账户。

  女职工退休(xiū)的条(tiáo)件,具(jù)体如下:

  1.年满五十周岁,连续(xù)工龄满十年的;

  2.从事有(yǒu)害身体(tǐ)健康的工作,年(nián)满四十五周岁,连(lián)续工龄(líng)满十年的(de);

  3.年满四十五周岁,连续工(gōng)龄满十年,完全丧失劳动能力(lì)的;

  4.因工(gōng)致(zhì)残,完(wán)全丧失劳动能力(lì)的。

  法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第(dì)一条

   全民所有制企业、事业单位和党(dǎng)政机关、群众团体的(de)工(gōng)人,符合下列条(tiáo)件之一的(de),应该(gāi)退休:

  (一)男年(nián)满六十周岁,女年(nián)满(mǎn)五十(shí)周岁(suì),连续工龄满十年的。

  (二)从(cóng)事(shì)井下(xià)、高空、高温、特(tè)别(bié)繁重体力劳动或(huò)者(zhě)其他有(yǒu)害身体健康的工作(zuò),男年满(mǎn)五(wǔ)十五周(zhōu)岁、女年满四(sì)十五(wǔ)周岁(suì),连续工(gōng)龄满十(shí)年的。

  本项规定(dìng)也适(shì)用于(yú)工作条(tiáo)件与工人相同的基层干部。

  (三(sān))男年满五十周岁,女年满四十(shí)五(wǔ)周岁,连续工龄满十年,由(yóu)医院证明,并经劳(láo)动鉴定委员(yuán)会确(què)认(rèn),完全丧失劳动能(néng)力的。

  (四(sì))因工致残,由医院证明,并(bìng)经(jīng)劳动鉴定委员会确(què)定,完全丧失(shī)劳动能(néng)力的。

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