今天给(gěi)各位分享税法(fǎ)计算基数怎(zěn)么算的 ，其中也会对(duì)税费的计算(suàn)基数进行解释，如(rú)果能碰巧解(jiě)决你现在面临的问题(tí)，别忘了关(guān)注本(běn)站 ，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资(zī)扣税基数是怎么算出(chū)来的
• 2、个税计税(shuì)基数怎(zěn)么算(suàn)tan1等于多少，tan1等于多少兀
• 3、个人所得(dé)税的基数(shù)是如何(hé)计(jì)算(suàn)的
• 4 、工资计税基(jī)数怎么算(suàn)?
• 5、企业的所(suǒ)得税的计算基数是什么
• 6、tan1等于多少，tan1等于多少兀tle="企业所得税计税基数">企业所(suǒ)得税计(jì)税基(jī)数

工资(zī)扣税基数(shù)是(shì)怎么算出来的

工资的个(gè)人所得税计算方(fāng)法：应纳(nà)的(de)所得税=应纳(nà)税(shuì)所得额*适用税率 应纳税所得额=月度收入(rù)-5000元(yuán)（起征(zhēng)点）-专项扣除(chú)（三(sān)险一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确定的其他扣除 。

在此基础上计算出(chū)来的(de)应纳税额才是工资(zī)扣税基数。 而依(yī)据扣税基数，与个(gè)人(rén)所得(dé)税法(fǎ)中规定的个税征(zhēng)收税率(lǜ) 、扣除速算数，由企业直接在发放(fàng)员工(gōng)工资之(zhī)前 ，将个人扣除掉。

工资扣税(shuì)基数(shù)是(shì)怎(zěn)么算出(chū)来(lái)的 工(gōng)资扣税基数不是算(suàn)出来的，是个(gè)人所得税税(shuì)法(fǎ)规定的(de) 。 个税(shuì)起征点是5000。

工资、薪金所得(dé)，适用7级超额累进税(shuì)率，按月应(yīng)纳税所得额计算征税。该税率按个人月工(gōng)资、薪金应(yīng)税(shuì)所得额划分(fēn)级(jí)距 ，最高一级为45%，最(zuì)低一级为3%，共7级 。

个税计税基数怎么算

1、法律主观：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得额(é)=税(shuì)前工资收入金额-五险(xiǎn)一(yī)金(jīn)(个人缴纳部(bù)分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所(suǒ)得(dé)额×税率-速(sù)算扣(kòu)除数(shù)。

2 、工资扣税基(jī)数是怎么计算的 “ 工资扣税基数不(bù)是算出(chū)来的 ，是个人所(suǒ)得税税法规(guī)定(dìng)的(de)。 个税起征点是(shì)5000。

3、法律分析(xī)：新个人所得(dé)税(shuì)的计算方法：需要(yào)缴(jiǎo)税的(de)金额= (应发(fā)工(gōng)资 - 五险一金(jīn) -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除数附 。工资在5000元以上的缴纳个人所得(dé)税(shuì)。

4、问题二：此图的工(gōng)资(zī)，计税基数(shù)和代(dài)扣税是怎(zěn)么(me)算(suàn)出来的？是什么意思(sī) 计税基数为(wèi)应发合计4220减(jiǎn)去(qù)保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适(shì)用新个(gè)税税率表(2011年9月1日起实行(xíng))起征点是(shì)3500元(yuán) 。

5 、工资的个人(rén)所得税计算方(fāng)法(fǎ)：应纳的(de)所得(dé)税(shuì)=应纳税(shuì)所得额(é)*适用税率 应纳税(shuì)所得(dé)额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣(kòu)除-依(yī)法确定的其他扣(kòu)除。

个(gè)人所得税的基(jī)数是如何计算(suàn)的

法律主观(guān)：个税的计算方式：应(yīng)缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金额-五险一金(个(gè)人缴纳部(bù)分)-费用减除额(é)；应纳(nà)税额=应纳所得(dé)额×税率-速算扣除数。

个(gè)人(rén)所得税基(jī)数有三种标准(zhǔn)：工资、薪金(jīn)收入(rù)的劳动者，计税基数为(wèi)月工资扣除社保、公积(jī)金个人缴纳部分(fēn)后扣除3500元计算 。个体(tǐ)工商(shāng)户的生产(chǎn) 、经营所得 ，以(yǐ)每一纳税年(nián)度(dù)的收入总额减除成本、费用(yòng)以及(jí)损(sǔn)失(shī)后的余额，为应纳(nà)税所得额(é)。

法(fǎ)律分析：新个人所(suǒ)得税的计算方法(fǎ)：需要缴税的(de)金额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额(é)5000)×税率-速(sù)算(suàn)扣除(chú)数(shù)附。工资在5000元(yuán)以上的缴纳个人(rén)所得(dé)税 。

工资(zī)计税基数(shù)怎么算(suàn)?

累计(jì)预(yù)扣预缴应纳税所得额=累(lèi)计收入-累计免税收入-累(lèi)计减除费用-累计(jì)专项扣除(chú)-累计专项附加扣除-累计依法(fǎ)确定的其他扣(kòu)除(chú)。

税前(qián)工资-基(jī)本养(yǎng)老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险-住房公积金=个人(rén)所得税基数。

法律(lǜ)主观：个税的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税(shuì)前(qián)工资收入金额-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所(suǒ)得额(é)×税率-速算扣除数(shù) 。

企业的所得税的计算基数是什么

按照季度或年度损益表(biǎo)中的利润总额数值来确定基数(shù)。用利润总额(é)乘(chéng)以适用(yòng)所得税率（25%）得出企业(yè)应交季度或(huò)年度所得(dé)税(shuì)。

就是利润表上的利(lì)润总额乘以适当的税率，税率(lǜ)是25% ，这个是不考(kǎo)虑税收优惠的税率(lǜ)。

企业所得税(shuì) 是(shì)按(àn)应(yīng)纳税所得额（纳税(shuì)调整后的利(lì)润）计算缴纳(nà)的 。

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税的计(jì)税方式(shì)有2种，分别是直接(jiē)法和间接法。

首先要知道(dào)所得税税率是(shì)25%。所得税计(jì)算的基(jī)础是(shì)用到利润总(zǒng)额乘以所得(dé)税税率得来的 。

企业所得税(shuì)的计算基数是根(gēn)据会计利润(rùn)总(zǒng)额增加或减少税法规定调整的项目金额，即(jí)应(yīng)纳税所得额。应税所得=总(zǒng)会计利润±调整项目金(jīn)额。企业(yè)所得税的征收方式分为两种 ，一种是审计征收，另一种(zhǒng)是核定征收 。

企业所得(dé)税计(jì)税基数

企(qǐ)业所得税的计算基数是在会计(jì)利润总额的基础(chǔ)上加(jiā)或减按照税法规定调整(zhěng)的(de)项(xiàng)目金额后(hòu)，即为应(yīng)纳税所得额。

企业所得税(shuì)是按应纳(nà)税所得额(é)（纳税调整后的利润）计算缴纳的。 税(shuì)率一(yī)般是25% 。

据此(cǐ)，预缴企(qǐ)业所得(dé)税的计算公式为：月(季)预缴所得(dé)税款=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(季)预缴所得税税额=上一(yī)年度(dù)应(yīng)纳(nà)税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润(rùn)总额乘以适当的税率 ，税率是(shì)25%，这个是(shì)不考虑税(shuì)收(shōu)优惠的(de)税率(lǜ)。

新所得(dé)税法规定法定税率为(wèi)25%，内资企业和(hé)外资企(qǐ)业一致 ，国家需要重点扶(fú)持的高(gāo)新技(jì)术企业为15%，小型微(wēi)利企业为(wèi)20%，非(fēi)居民企(qǐ)业为20% 。企业所得税特点计(jì)税依据为应纳税所得额。

根据现在的(de)《中华人民共和国企(qǐ)业所得税(shuì)法》规定。企业所得税(shuì)税率为25% ，符(fú)合(hé)条件(jiàn)的(de)小型微利企业，经主(zhǔ)管税务机关批准，减免20%。企业所得(dé)税(shuì)的征收方式分为两种：一种是审计征(zhēng)收(shōu) ，另一种是核定征收 。

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